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Chargé(e) de projet, industrialisation


Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ? Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence ? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe à titre de Chargé(e) de projet industrialisation !

CE QUI VOUS ATTEND :
Dans ce rôle hautement stimulant, vous serez responsable, en collaboration avec une équipe multidisciplinaire dont vous assumerez une supervision fonctionnelle, de la planification, de la gestion, de la mise à jour et de la réalisation des projets qui vous seront confiés. Le portefeuille de projets proposé est varié et en lien avec la transformation industrielle en cours au sein de notre organisation.


VOS RESPONSABILITÉS :
  • Assumer la responsabilité de l’exécution du portefeuille de projets qui vous est confié en évaluant la capacité de l’organisation à livrer les engagements selon les échéanciers ;
  • Élaborer un plan de communication, informer tous les acteurs et les mobiliser en vue d’atteindre les objectifs ;
  • Gérer les budgets et les demandes de capitalisation ;
  • Établir la liste des livrables de projet en collaboration avec votre équipe
  • Coordonner la revue hebdomadaire des projets et l’interface entre les différentes fonctions de l’entreprise ;
  • Évaluer les risques et mettre en place des plans d’action et de mitigation requis ;
  • Établir les indicateurs de performance selon les besoins ;
  • Mettre à jour les indicateurs clés et présenter l’avancement des projets aux différentes parties prenantes.
  • Initier, supporter, participer et encourager l’implication dans l'amélioration des processus et procédés liés aux projets;


VOS AVANTAGES :
  • Salaire et avantages sociaux très concurrentiels
  • Politique de vacances très généreuse.
  • Occasion exceptionnelle de prendre part à des projets d’envergure
  • Horaire de travail flexible
  • Télé-travail (Covid-19) et travail en mode hybride en 2022
  • Poste stimulant, parfait si vous aimez les défis!

CE QU’IL VOUS FAUT:
  • Baccalauréat en génie ou en administration, une maitrise en gestion de projet ou toute combinaison d’études et expérience pertinente ;
  • Cinq (5) années d'expérience en gestion de projets dont deux (2) années en milieu manufacturier;
  • Certification PMP un atout;
  • Démontrer des qualités de leader et de communicateur;
  • Bonnes aptitudes en gestion du changement;
  • Être à l’aise dans un environnement où les priorités évoluent rapidement;
  • Bonne compréhension des enjeux et dynamiques liées à la gestion des contrats et aspects financiers de ces derniers;
  • Autonomie et débrouillardise;
  • Solides compétences en bureautique et capacité à apprendre rapidement de nouveaux logiciels (MSProjet, SharePoint, Word, Excel, PowerPoint,);
  • Bilinguisme (français/anglais).


POSTULEZ DÈS MAINTENANT!
Faites-nous parvenir votre CV à embauche.novabus@volvo.com
Postulez directement en ligne via le lien ci-bas.

Pour voir les multiples possibilités de carrière que nous offrons, visitez le www.volvogroup.com

Nova Bus : donnez vie à votre ville

Performance | Confiance | Succès des clients | Changement | Passion


Avec des changements technologiques majeurs à venir qui bouleverseront notre façon de vivre, il est plus passionnant que jamais de travailler dans l'industrie du transport. Depuis 1927, le groupe Volvo propose des solutions de transport et d'infrastructure durables et efficaces essentielles à la prospérité de toute société. Chaque jour, nos camions, autobus, moteurs, engins de chantier et services financiers facilitent notre quotidien. Nous offrons une multitude d’opportunités de carrière au sein de nos différentes entités et marques commerciales, leaders sur leurs marchés. Toutes partagent une même culture fondée sur des valeurs de confiance, passion, performance, changement et réussite client.
www.volvogroup.com/career.

Nova Bus, membre du Groupe Volvo, est l’un des plus importants fournisseurs en Amérique du Nord de solutions durables de transport en commun.

Notre équipe de plus de 1 500 employés dans trois usines (Saint-Eustache et Saint-François-du-Lac au Québec et Plattsburgh dans l’État de New York) travaille en partenariat avec certaines des plus grandes sociétés de transport collectif au Canada et aux États-Unis.

Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ? Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence ?

Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe !

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