Karriere bei Volvo Trucks: Steigen Sie bei uns ein!Sie möchten in ein innovatives Unternehmen kommen, das auf Nachhaltigkeit setzt?
Dann haben wir genau das Richtige für Sie.
Wenn Menschen für Sie mehr sind als nur Ressourcen und die Begriffe wie Leadership, lernende Organisation und Performance Management mehr als nur Schlagworte sind. Dann sind Sie bei uns genau richtig. Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten in einem Unternehmen, in dem Ihre Kompetenz zählt und Ihre Ideen ernst genommen werden. Volvo Trucks verfolgt das Ziel, der begehrteste Arbeitgeber in der Transportindustrie zu werden. Für diese herausfordernde Vision brauchen wir Ihre Leidenschaft und Ihr Talent!
Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir Sie ab 01.06.2023 befristet in Elternzeitvertretung im Großraum Berlin/ Wildau als
HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit 50%
Ihre Aufgaben – So können Sie sich einbringen:- Sie begleiten Führungskräfte und Mitarbeiter:innen an 2 Service- und Vertriebs-Standorten im Großraum Berlin in der operativen Personalarbeit sowie in zahlreichen Change Prozessen und gestalten so unsere Organisation der Zukunft
- Sie setzen dabei die HR Strategie des Konzerns sowie des lokalen Managements um und arbeiten an der kontinuierlichen Optimierung unserer Dienstleistungen und Prozesse
- Ihre qualitativ hochwertige Personalarbeit bildet das Fundament für Ihre Akzeptanz als Sparringspartner des Managements in Talent Management, Recruiting und Entwicklung
- Sie haben ständig das Ohr an der Organisation, bringen neue Impulse und Initiativen ein und balancieren Mitarbeiter- und Unternehmensinteressen geschickt aus
- Mit unseren Mitarbeitervertretungen pflegen Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit
Ihr Profil – Das bringen Sie mit:- Abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung als HR Generalist in dynamischen, technisch geprägten Strukturen, idealerweise im Vertriebs- oder Serviceumfeld
- Gute Selbstkenntnis und selbständige Arbeitsweise, Gestaltungswille, Offenheit für Veränderung, emotionale Kompetenz
- Teamorientierung, hoher Servicegedanke, Pragmatismus und Leistungsorientierung
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Kommunikationsstärke, diplomatisches Geschick
- Sichere, aktuelle Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR Tools
Unsere Benefits – Darauf können Sie sich freuen:- Eine attraktive Vergütung (inkl. Beteiligung am Unternehmenserfolg), weitere vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Systematische Einarbeitungsphase sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten mit modernsten Schulungsangeboten in unserer eigenen Akademie
- Perspektiven für die persönliche und berufliche Entwicklung
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze
- Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern
- Ein vielfältiges Team mit starkem Zusammenhalt und positivem Spirit
- Ein Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Gesprächskultur
- Eine starke Premiummarke mit spannenden, innovativen Produkten
Das hört sich alles interessant an für Sie?Dann bewerben Sie sich am besten sofort und laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung) über unser Bewerberportal hoch. Das dauert nur wenige Minuten.
Sie haben Fragen zu dieser Stelle? Petra Hofeichner, unsere HR Direktorin, hilft Ihnen gerne weiter: +49 151 21507715.
Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören.
Volvo Trucks Deutschland
Gemeinsam. Nachhaltig. Vielfältig.
