I Indien arbetade Priya – som är en kortform av Shanmugapriya – med lagring, virtualisering och filsystem. Hon var teamledare och hade erfarenhet av flera programmeringsspråk, bland annat C++, Python, Java och PHP. Med hennes bakgrund var det lätt att få jobb i Göteborg. Efter fem månader som konsult vid Volvo Group Connected Solutions – en global organisation som leder utvecklingen av Volvokoncernens uppkopplade tjänster och lösningar – blev hon erbjuden en fast tjänst. Hon tackade ja direkt och är i dag stolt medarbetare på Volvo.
– Volvo finns representerat nästan överallt i världen. Människor använder Volvokoncernens produkter och tjänster varje dag. Vi har över en miljon uppkopplade kundenheter runt om i världen. Jag var stolt under kampanjen om en miljon uppkopplade kundenheter och kände verkligen att jag var en del av den. Det var t ex fantastiskt att se Volvos bussar i Göteborg med budskapen för miljonkampanjen.
Jag vill vara en bra ledare och tror att det finns stora möjligheter för mig att utvecklas på Volvo
Priyas team använder sig av den agila modellen – en programvaruutvecklingsmetod som bygger på iterativ utveckling. Medlemmarna i teamet kommer från hela världen, till exempel Kina, Indien, Italien, Iran, Estland, Tyskland och Sverige. – Vi har alltid mycket att prata om när det är fikadags och man lär sig massor av kollegerna, säger Priya. Några av dem har arbetat i branschen i många år och är mycket erfarna.
Priya är Scrum Master och utvecklare i sitt team och kontoret ligger på Lindholmen i Göteborg. Arbetet som Scrum Master innebär att hon planerar teamets aktiviteter och ser till att alla uppgifter slutförs i tid. Hon gillar flexibiliteten hos sitt jobb och möjligheten att arbeta hemifrån eller på tåget på väg till jobbet. – De flexibla arbetsmöjligheterna ger en bra balans mellan arbete och privatliv, säger hon.
Priya talar mycket om engagemang och att ge något tillbaka till samhället. Hon försöker göra detta bland annat genom att vara mentor för studenter. Hon brinner för kvinnors arbete inom teknik och management och är medlem i nätverk som Grasshopper, Women In Tech och Women Who Code. – Det känns inte som att det finns ett glastak för kvinnorna på Volvo Group Connected Solutions. Om du gör ett bra jobb får du uppskattning för det. Jag vill vara en bra ledare och tror att det finns stora möjligheter för mig att utvecklas på Volvo.
Lediga jobb på Volvo Group Connected Solutions hittar du här
